英石。Maul，Minn，1月27日，2021年3月27日/ 欧宝体育官方f68点top3BL媒体/ Ecolab Inc.，水，卫生和感染解决方案和服务的全球领导者已被命名为彭博的性别平等指数连续第二年。ECOLAB是在今年的21个行业的380个公司之一，这是在今年的性别平等指数（GEI）中，他们通过政策制定，代表和透明度来支持支持性别平等的公共公司的财务表现。

公司在五大支柱上衡量：女性领导和人才管道，平等的薪酬和性别支付平价，包容性文化，性骚扰政策和女士品牌。ecolab.has made strides in all of these areas, scoring high for its work in creating a more inclusive culture – including the addition of paid parental leave, coverage for adoption services and fertility treatments, the company’s flex work program and the robust growth of its global employee resource group dedicated to the advancement of women.

“作为一个全球公司解决了世界上一些最艰巨的挑战，我们认为，性别多样性，股权和包容性文化为更好，更具创新的解决方案创造了基础，”Ecolab首席执行官Checke贝克说。“我们知道，当我们所有的员工都觉得它们属于并且可以成长时，我们又会成长并实现目标。我们取得的进展激励我们继续挑战自己做更多事。“

Ecolab已经开发了多样性，公平和纳入（DEI）目标，以保持责任。其中在2030年增加了管理水平性别多样性，以性别平等为目标，以及维持美国，并在全球范围内保持性别薪酬权益。

最近，Ecolab推出了一天的一天，了解一天的市政厅讨论和听力圈，旨在解决挑战的DEI主题，并制定解决它们的策略。据谅解的第二天，计划于1月27日，将专注于妇女在工作的经验，重点是建设盟友和包容性。

关于彭博性别平等指数

GEI于2021年扩大，代表44个国家和地区，包括第一次总部位于印度尼西亚和百慕大的公司。公司范围包括各种行业，包括汽车，银行，消费者服务，工程和建筑和零售。GEI为公开上市公司的性别相关的实践和政策带来了透明度，增加了投资者可用的环境，社会，治理（ESG）数据的广度。全面透明的GEI评分方法允许投资者评估公司性能并跨行业同行组进行比较。了解更多www.bloomberg.com/gei.。

关于Ecolab.

ECOLAB（ECL）的近三百万商业客户地点的值得信赖的合作伙伴是水，卫生和感染防护解决方案和服务的全球领导者。由于年销售额为130亿美元，45,000多名员工，ECOLAB提供全面的解决方案，数据驱动的洞察力和个性化服务，以提高食品安全，保持清洁和安全的环境，优化水和能源使用，并提高客户的运营效率和可持续性在世界上170多个国家的食品，医疗保健，热情好客和工业市场。www.ecolab.com.

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